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ORIHICA Sustainability Profile

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ORIHICA is part of AOKI Holdings’ fashion business, which has been integrating sustainability into group management since 2021. The group established an ESG/SDGs project, formulated a sustainability vision, and set materiality and KPIs. Its sustainability work has focused on climate disclosure, Scope 1-3 emissions calculation, TCFD analysis, CDP responses, and SBT certification support. In fashion, the group is also shifting away from a mass production and mass sales model by expanding quick order suits and rental formalwear to extend product use and reduce inventory. ORIHICA is included in this broader group approach to sustainability and business transformation.

ORIHICA Sustainability Actions

Sustainability work began in 2021

当社の全社的なサステナビリティ推進の取り組みは2021年に本格的にスタートしました。最初に行ったのは、経営層への学習会や研修会です。その後、グループ横断のESG/SDGsプロジェクトが立ち上がり、サステナビリティビジョンとマテリアリティ・KPIを策定しました。

TCFD and Scope 3 work

その頃にはTCFDにも取り組み始め、スコープ3の算定も行っていました。ただ実態としては黎明期で、体制や取り組み方について進化させていく必要がありました。

Climate risk analysis completed

気候変動リスクと機会の定量化分析を完了し、TCFD開示の精度向上につなげました。リスクや機会について初めて定量化項目を策定し、投資家視点でリスクを認識する段階に到達しました。

Emissions data moved to ASUENE

以前はExcelで管理していた排出量データが「アスエネ」によって一覧化され、グラフを使った分かりやすいデータをダッシュボード上で閲覧できるようになったことは大きな進歩です。『アスエネ』へ移行し、工数削減をしながら精緻な算出を実現しました。

Quick order suits expanded

ファッション事業では、従来の大量生産・大量販売のビジネスモデルからの変革を加速させています。具体的な事例としては、フルオーダーより短い納期で、しかも不要な在庫を減らすことができる、パターンオーダーに近い「クイックオーダースーツ(QOS)」の拡大を進めています。

See All (6)

ORIHICA Sustainability Commitments

2030

Broaden response to global standards

会社としてはTCFDだけではなくSBTなど他の国際的な基準にも対応を広げ、取り組みを一層強化していくことを決めました。

2030

Strengthen group-wide data sharing

今後は多くの社員がシステムを使えるようにすることで、サステナビリティへの意識を全社的に向上させていく必要があります。

2030

Reduce Scope 2 emissions

「快活CLUB」のスコープ2削減についても、本格的に取り組む必要があります。これには、LED照明への切り替えなどコストもかかります。


Sustainable Development Goals

ORIHICA is committed to advancing these Global Goals to promote prosperity for people & planet.

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